男篮世界杯兵败后，姚明推动 CBA 联赛改革，限薪政策引关注
世界杯后的痛苦
败局如山倒，男篮世界杯小组赛cba外援限薪，中国男篮最后一战不敌委内瑞拉，输掉“生死战”，止步小组赛cba外援限薪，惨遭淘汰。世界杯给中国球迷带来的伤痛，让球迷们唏嘘不已，未能晋级本土世界杯，让球迷们很不爽。
2020/21 赛季联赛改革
近日，由传奇球星姚明领衔的篮协对CBA联赛外援政策进行了改革，新的工资帽政策也将在联赛中实施。这是自世界杯失利以来，联赛最重要的一次改革调整。在CBA职业化水平不断提升的同时，这也是姚明为中国篮球谋求复兴的决心和坚持。
国内球员工资帽
关于CBA建立工资帽的讨论早在姚明上任之前就从未停止过，球员薪资的快速增长导致联盟球员的财务结构出现巨大缺口。
从2020-2021赛季开始，签订新合同的球员将按照联盟制定的标准合同模板执行，其中单个球员合同的最高薪资上限为该赛季基本工资帽的25%。以初始工资帽3600万元的基数计算，球员最高薪资为900万元。为了鼓励高水平外援加盟CBA联赛，提升国内球员的竞争意识，暂时不设外援工资帽。对于商业化篮球的今天，在提升球员竞争意识的同时，也无形中提升了球队的实力。
外援招募和出场限制
CBA联赛对外援注册和上场时间也做出了新的调整。从2020-2021赛季开始，外援数量可增至4人，每场比赛最多可注册2名外援。每队2名外援上场4节4次，每节最多1人，即任何时候都只能有1名外援在场。进入季后赛，不再允许新增外援或者更换外援，所有球队（八一队除外）都实行4节4次上场。对外援进行这样的限制，是为了给国内球员更多的上场时间，也是为了充分准备国家队的人才储备。
文教
对各CBA俱乐部、球队，还规定必须成立爱国主义教育与价值观培育小组，经常性地开展多种形式的爱国主义教育，严格执行教练员行为准则。
球员工资帽和外援使用政策要到2020-2021赛季才正式生效。2019-2020赛季将于11月1日开始cba外援限薪，这一天也是CBA联赛成立25周年。球迷们对中国男篮的崛起充满期待。联赛改革需要培养国内人才，为国家队储备实力雄厚的球星。这次联赛改革将在2020/21赛季实施，也就是说2021年才会见效。但这样的规则改革，是否会彻底改变球员的竞技意识，提高中国男篮的整体水平呢？